學(xué)制: 2.5年年
行政管理專業(yè)主要是要學(xué)習(xí)行政管理、法律、社會(huì)等基礎(chǔ)和專業(yè)知識(shí),該專業(yè)各行各業(yè)都需要,小到私企大到國(guó)企和上市公司,所以說(shuō)就業(yè)是非常容易,同時(shí)也可以考公務(wù)員,很多崗位都是可以報(bào)考。
行政管理(行政管理專業(yè),或者administration)是運(yùn)用國(guó)家權(quán)力對(duì)社會(huì)事務(wù)的一種管理活動(dòng)。也可以泛指一切企業(yè)、事業(yè)單位的行政事務(wù)管理工作。行政管理系統(tǒng)是一類組織系統(tǒng)。它是社會(huì)系統(tǒng)的一個(gè)重要分系統(tǒng)。隨著社會(huì)的發(fā)展,行政管理的對(duì)象日益廣泛,包括經(jīng)濟(jì)建設(shè)、文化教育、市政建設(shè)、社會(huì)秩序、公共衛(wèi)生、環(huán)境保護(hù)、公共建設(shè)等各個(gè)方面?,F(xiàn)代行政管理多應(yīng)用系統(tǒng)工程思想和方法,以減少人力、物力、財(cái)力和時(shí)間的支出和浪費(fèi),提高行政管理的效能和效率。
行政管理可以看成管理學(xué)上的"萬(wàn)金油",幾乎每行每業(yè)都離不開(kāi)它。但是,行政管理往往沒(méi)有很明晰的工作范圍,除非升任到中層領(lǐng)導(dǎo),否則,在很多單位行政管理必須從小助理、小雜工開(kāi)始做起:編寫(xiě)材料、收發(fā)文件、打字復(fù)印、接聽(tīng)電話、接待訪客都是必做的"功課"。就我國(guó)對(duì)行政管理專業(yè)需求而言,無(wú)論從質(zhì)上還是從量上,本專業(yè)人才社會(huì)需求旺盛,人才專業(yè)化已是新形勢(shì)的客觀要求。
行政管理部門(mén)屬于后援部門(mén),后援部門(mén)的升職空間肯定要比業(yè)務(wù)部門(mén)小,但是相比較業(yè)務(wù)部門(mén)會(huì)穩(wěn)定許多,適合非事業(yè)型人士,若希望能在事業(yè)上有較大發(fā)展,行政管理不是一個(gè)很好的方向。可以有人力資源各個(gè)模塊的專員做起,到經(jīng)理級(jí)再到總監(jiān)級(jí),而且在中國(guó)這方面人才需求量挺大的,有發(fā)展前景。需要人力資源專業(yè)知識(shí)和實(shí)操能力,人際理解力,喜歡與人打交道,溝通協(xié)調(diào)能力,財(cái)務(wù)管理知識(shí)等等。
行政管理學(xué)、市政學(xué)、社會(huì)學(xué)、行政領(lǐng)導(dǎo)與決策、人力資源開(kāi)發(fā)與管理、組織行為學(xué)、西方經(jīng)濟(jì)學(xué)、行政法學(xué)、社會(huì)調(diào)查與統(tǒng)計(jì)、公共政策分析、國(guó)家公務(wù)員制度概論、行政公文與寫(xiě)作、機(jī)關(guān)管理與辦公自動(dòng)化、政府機(jī)關(guān)事務(wù)實(shí)習(xí)、社會(huì)調(diào)查實(shí)習(xí)、電子政務(wù)實(shí)習(xí)、畢業(yè)實(shí)習(xí)等,以及各校的主要特色課程和實(shí)踐環(huán)節(jié)
就業(yè)面向:在國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體和企事業(yè)單位從事行政管理工作。
在縣級(jí)以上政府的民政職能部門(mén)和事業(yè)單位就業(yè);
從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政辦公室管理工作;
從事城鎮(zhèn)街道民政所管理工作;
從事縣(或市)以上民政部門(mén)以及民間組織中介機(jī)構(gòu)管理工作;
從事婚姻服務(wù)中介機(jī)構(gòu)、收養(yǎng)登記服務(wù)中介機(jī)構(gòu)管理工作;
從事婚姻管理、收養(yǎng)登記管理、行政區(qū)劃管理工作;
從事地名管理、社團(tuán)管理工作;
從事殯葬管理、收容遣送管理等工作。
PS: 畢業(yè)生適宜在工商行政管理部門(mén)、涉外經(jīng)濟(jì)管理部門(mén)、經(jīng)濟(jì)監(jiān)督檢查等管理部門(mén)從事政策和法規(guī)研究及實(shí)際工作,學(xué)校、科研部門(mén)的教學(xué)或科研工作,大、中型企業(yè)和企業(yè)集團(tuán)、公司的經(jīng)營(yíng)管理工作。
從上述的文字發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有的行政管理在企業(yè)中都是非常吃香的行業(yè),隨著新企業(yè)不斷的增加,老企業(yè)的擴(kuò)張,對(duì)行政管理的人才缺口也越來(lái)越大,這基本解決了就業(yè)的問(wèn)題。